ASPAYM Castilla y León tiene como uno de los objetivos principales promover el acceso al mercado laboral de personas con discapacidad. Desde la entidad se trabaja con el Programa de Itinerarios Personalizados de Inserción Socio – Laboral para Personas con Discapacidad y con el Programa de Itinerarios Personalizados de Inserción Socio – Laboral para Jóvenes con Discapacidad,financiados por el Fondo Social Europeo y por la Iniciativa de Empleo Juvenil (YEI), y que la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades, a través de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León, conceden a la entidad.
En el marco de estos programas, en Castilla y León se han realizado 249 contratos laborales, se han sumado a su base de datos 88 nuevas empresas y se ha trabajado con 547 usuarios de la bolsa de demandantes de empleo que se gestiona en la comunidad. Además, se han insertado 180 usuarios en el año 2018.
ASPAYM Castilla y León trabaja en este sentido como intermediaria para facilitar a las empresas la inserción del colectivo de personas con discapacidad a sus plantillas, así como la incorporación de demandantes de empleo a la bolsa de trabajo.
Para 2019, la entidad relanzará la difusión de la herramienta Yo Soy (www.yosoytrabajo.es), a través de una colaboración con alumnos del “Máster en Comunicación con fines sociales: estrategias y campañas” de la Universidad de Valladolid,para dar a conocer en qué consisten los programas de inserción laboral de personas con discapacidad que gestiona, así como para sensibilizar a empresarios y a la sociedad en general de la importancia que tiene la participación en dichos programas para lograr una inclusión plena en la sociedad.
